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  • 公司地址:郑州市
  • 公司行业:房地产开发|房地产营销策划
  • 公司性质:民营
  • 公司规模:500-999人
  • 成立时间:2011 年
  • 注册资本:10000 万
  • 打造理想人居,筑造丰富人生,朗悦集团期待您的加入!
  • 2018一肖中特网 www.h3t8r.cn 1天内

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  • 2 天

    简历处理用时

  • 15 个

    在招聘职位

  • 职位名称
  • 公司名称
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  • 工作地址
  • 发布日期
岗位职责:
1、全面负责所管项目经营管理工作,完成各项工作目标; 2、负责项目团队建设,提升团队凝聚力和执行力; 3、拟订项目年度、月度工作计划,并组织实施; 4、组织实施物业服务,处理客户投诉,维护客户关系,进行客户调查,开展社区文化活动,有效提升客户满意度; 5、拟订项目预算、资金计划,并合理分解,组织实施; 6、参加公司会议,主持项目例会,传递信息,落实任务; 7、负责项目外联工作;
岗位职责:
1. 掌握各项税收法律法规和办事流程,严格按照国家税法规定对公司进行日常税务核算,办理企业登记、变更登记、税务登记及变更的有光事项; 2. 负责企业发票的申请及领取,严格按照税务发票的管理规定,对空白发票、未认证进项发票及已开出销项发票进行登记管理,对开出发票的合理性、真实性负责; 3. 按照国家税务法律法规要求编制地税、国税需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,用好税收政策,规避企业涉税风险,依法纳税;负责减免税、退税的申报; 4. 负责公司企业土增值税清算工作; 5. 负责公司企业所得税汇算清缴工作; 6. 负责公司五项税报表填报工作; 7. 负责协调好企业与税务机关关系,积极配合税务机关征管员做好对本企业的税收征管工作;配合完成税务部门安排的各种检查,主动做好情况介绍、资料提供、纳税情况汇报等工作; 8. 负责每月对纳税申报、税负情况进行分析,编制纳税情况分析报告,提出合理化建议; 9. 关注税务局动态,及时了解税收政策和税务申报方面相关文件的发布,留意具体的调整和变化;在对政策充分了解的基础上,分析研究相关的税收法律法规,进行合理的税收筹划,最大限度优化公司的纳税成本。
岗位职责:
1、协助上级建立、健全公司的计划管理体系,并组织实施; 2、协助上级组织公司发展战略目标、规划、年度经营目标计划制定、调整; 3、协助上级组织项目关键节点计划、项目整体开发计划的编制及下达,审核项目计划调整; 4、督导各部门编制项目专项计划及月度工作计划; 5、协助上级组织召开项目启动会; 6、对公司各部门计划执行情况实施监控,及时提出预警,编写项目月度运营总结报告; 7、督导各部门编制月度计划工作总结和年中、年终总结; 8、协助上级组织项目周、月度、半年度、年度运营分析会; 9、协助上级组织相关部门开展项目后评估工作,组织项目后评估报告编写及成果应用; 10、协助上级组织高管、部门绩效目标分解及绩效考核工作; 11、协助上级组织公司月度资金计划的编制; 12、协助上级排定项目开发类会议日程,定期组织项目开发运营会; 13、完成上级领导交代的其他任务。
岗位职责:
1.负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定。 2.整体负责品牌运营管理,包括连锁店、专柜等在内的管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。 3.负责整体市场工作计划的制定、部署及监督实施是运营总监职责中重要的一部分,提升品牌知名度和认同度等。 4.负责公司营运、品牌策划的制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。 5.负责对外战略合作,品牌的推广、拓展、加盟、协调、策划、组织与实施工作,负责所有合作项目品牌概念策划与推广方案设计,行业媒体合作伙伴的跟进等。 6. 协调公司各部门之间的关系,协调商户关系。
岗位职责:
集团公司会根据专业情况、个人工作意愿、工作能力等情况综合评定,安排工作岗位。
岗位职责:
1、负责招商部整体工作的安排和部署,制订各阶段招商计划,负责整体项目规划布局,确定公司的招商定位和经营商品类别; 2、负责制定、分解年、季度、月经营指标,并监督、检查完成情况; 3、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,针对市场变化和竞争的需要提出应对策略; 4、负责公司招商工作,对各项业务洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督,并审核各项业务合同,负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作; 5、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作并组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;为公司重大经营决策提供信息、方案和建议; 6、协助完成公司重大业务的谈判、协议签署及客户跟进; 7、完成上级交办的其它任务。
岗位职责:
1、全面负责对项目景观施工现场管理工作,参与方案中有关总体规划、绿化工程方面的方案论证工作; 2、参与前期景观设计及专业竣工验收,并对相关问题提出整改意见; 3、处理工程进行过程所发生的相关专业方面的变更事宜,协调设计和施工的关系,有效控制其对项目进度的影响; 4、审核相关专业材料供应和设备的报价、数量及质量,并负责对其的清点、验收及保管工作。
岗位职责:
1.负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定。 2.整体负责品牌运营管理,包括连锁店、专柜等在内的管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。 3.负责整体市场工作计划的制定、部署及监督实施是运营总监职责中重要的一部分,提升品牌知名度和认同度等。 4.负责公司营运、品牌策划的制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。 5.负责对外战略合作,品牌的推广、拓展、加盟、协调、策划、组织与实施工作,负责所有合作项目品牌概念策划与推广方案设计,行业媒体合作伙伴的跟进等。 6. 协调公司各部门之间的关系,协调商户关系。
岗位职责:
1、负责招商部整体工作的安排和部署,制订各阶段招商计划,负责整体项目规划布局,确定公司的招商定位和经营商品类别; 2、负责制定、分解年、季度、月经营指标,并监督、检查完成情况; 3、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,针对市场变化和竞争的需要提出应对策略; 4、负责公司招商工作,对各项业务洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督,并审核各项业务合同,负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作; 5、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作并组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;为公司重大经营决策提供信息、方案和建议; 6、协助完成公司重大业务的谈判、协议签署及客户跟进; 7、完成上级交办的其它任务。
岗位职责:
1、按公司制定的物业管理运作方案、标准要求,全面负责督导售楼部各岗位工作的开展; 2、负责落实各部门岗位职责及各项管理制度的执行情况,制定工作要求、工作计划,根据售楼部实际情况建立各岗位的职责和制度; 3、负责指导、监督、检查各岗位工作及完成情况,保证工作质量; 4、负责协助营销部做好客户投诉的协助处理工作,协助维护售楼处的良好接待氛围; 5、负责与营销部门做好日常沟通及协调工作,协助营销部做好暖场活动、节假日值班期间的服务配合工作; 6、负责培训提高员工的工作能力及业务技能,为公司培养优秀人员; 7、负责售楼部各岗位的作业标准,负责对员工工作质量进行岗位考核评估,做好统计记录,作为当月绩效奖惩的依据;
岗位职责:
1.负责协助客户办理按揭手续,并向银行中介提交销售合同; 2.负责协调银行放款及客户房款催收工作; 3.负责至房管局办理合同备案及预告登记; 4.组织维修基金、产权证办理,面积实测; 5.完成上级领导交代的其他任务; 6.拥有房地产客服管理、权证管理实践经验;
岗位职责:
1、确保400呼叫中心日常工作有序开展,进行分析总结为公司下一步决策提供依据; 2、对重大投诉进行跟进处理; 3、做好部门的团队组织、建设工作; 4、制定部门工作制度流程、组织培训并对培训结果进行验收; 5、对部门之间的工作及时沟通协调; 6、完成中心各项既定工作计划
岗位职责:
1、负责公司人力资源战略规划及组织架构; 2、负责人员的招聘、培训、薪酬、考核、员工员工等方面工作;
岗位职责:
1)负责呼叫中心的管理和运营,以及各项管理制度的修订、实施与监控; 2)对工作中生成的各项报表及数据进行分析,及时向上级提交相关报告;及时协调话务分析及话务量预测,提供人力需求计划; 3)全面管理呼叫中心人员管理,班次安排及调整、监督劳动纪律、规章制度执行,监控坐席服务质量及准确率等;负责中心全员工作考核和评定,并交客户服务中心总监最后审批; 4)做好现场紧急情况应变处理,保证呼叫中心正常运转; 5)主持呼叫中心每月工作例会,帮助员工解决工作中的困扰和困难,交流客服技巧;制定培训计划,并组织员工定期参与培训;负责中心全员的素质培养,提升职业素养; 6)定期更新呼叫中心知识库,确保坐席人员能够根据知识库内容,及时准确为客户提供周到服务; 7)根据各中心需求,组织客户满意度调查、回访等,并在约定期限内向需求部门提交相关结果; 8)定期组织员工激励活动,调动员工工作积极性; 9)定期向上级领导汇报项目组情况,提交月/年度工作计划与总结;并不断提升自身管理水平和职业技能,主动沟通交流。
岗位职责:
1、负责物业公司整体经营业绩、品质管理的提升; 2、负责物业公司各项内部标准体系文件的建立、优化; 3、负责物业公司内部各项考核体系的建立并监督落地实行; 4、负责物业公司资质升级,创优工作; 4、协助物业总经理做好各项外联事务对接。
公司简介

郑州朗悦集团有限公司(以下简称朗悦集团),创立于2011年,是一家拥有地产开发、商业运营、物业服务和地产教育等综合业务的现代化企业集团。朗悦集团精心打造最富人文关怀气息的品质空间,始终以筑造城市精品为己任,以优质的产品和服务赢得了股东、客户、合作伙伴、业内同行的尊重和赞誉。
朗悦集团本着“打造理想人居,筑造丰富人生”的理念,致力于打造客户心中的好产品,坚持以“追求卓越,筑就梦想”的企业宗旨,并以决策科学化、管理规范化、经营专业化的经营管理理念来确保产品和服务标准和质量,指引企业快速发展壮大,并建立起具有行业标杆地位的现代企业管理制度。目前在建项目:朗悦?公园道1號、朗悦?V公馆、朗悦?公园府、融信朗悦(张五砦项目)。
为配合公司的快速成长,朗悦集团通过提供完善的个人发展计划、具有竞争力的薪酬激励和企业文化吸引来自各行业的优秀人才,充实管理团队。
朗悦人本着对社会、对企业、对员工高度负责的态度砥砺前行,朗悦始终关注在自身专业领域发挥优势、实践社会责任,奋斗在城市人居改革的第一线,肩负起铸就城市美好生活的梦想。

公司位置

  • 01

    公司地址:河南省郑州市

    翠竹街与雪松路交汇处向北300米(公园道1号售楼部3楼)  

该公司共有 1 个地址

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  • 28| 772| 776| 723| 173| 884| 672| 316| 90| 540|
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